본문 바로가기

리디 접속이 원활하지 않습니다.
강제 새로 고침(Ctrl + F5)이나 브라우저 캐시 삭제를 진행해주세요.
계속해서 문제가 발생한다면 리디 접속 테스트를 통해 원인을 파악하고 대응 방법을 안내드리겠습니다.
테스트 페이지로 이동하기

HR Insight 2015년 12월호 (월간) 상세페이지

잡지 경영/재테크

HR Insight 2015년 12월호 (월간)

월간 에이치알인사이트 2015년 12월호
대여권당 7일 1,500
소장종이책 정가15,000
전자책 정가70%4,500
판매가4,500
HR Insight 2015년 12월호 (월간) 표지 이미지

이 책의 키워드



HR Insight 2015년 12월호 (월간)작품 소개

<HR Insight 2015년 12월호 (월간)> HRM과 HRD를 아우르는 인사관리 전문지


이 책의 시리즈

시리즈의 신간이 출간되면 설정하신 방법으로 알려드립니다.



저자 소개

저자 - 중앙경제

목차

목차

칼럼
인재에서 성장원동력을 찾아라
HRDer의 역할은 무엇인가

특집 2015 HR 성적표
특집1 CEO는 인사부서에 몇 점을 줄 것인가
특집2 HR임원은 왜 CEO가 되지 못하나
특집3 HR이 구성원의 신뢰를 받고 있는가
특집4 HR, 스스로를 평가할 수 있는가
특집5 HR 영역확장에 따른 경력개발을 이루고 있는가
특집6 2015년 우리 회사 HR의 점수는?

인사전략 - 창의력·행동력 높은 인재가 K-water 미래 책임질 것

인력운영
임금피크제를 넘어서 직무성과중심 임금체계로 가는 길
임금 줄이는 것이 임금체계 개편? 합리적 기준 마련이 시급
무기계약직 정규직 전환으로 발생하는 몇 가지 이슈
임원이라는 왕관의 무게를 견딜 자신 있는가
저성장과 불확실성 시대의 Workforce Planning
알파벳으로 본 인재유형 _ 인재는 I → T → F → S로 진화

인재육성
2015년 인적자원개발 우수기관 인증
액자 속 가치관, 업무 현장에서 움직이게 하라
협상 설득력으로 환골탈태하라
원리기반 학습-코칭-피드백을 집단 역동 속에 엮다
고객만족에 대한 이해 및 서비스 아이덴티티의 필요성

평가보상 - 인사평가 운영적 측면의 법률쟁점

조직문화
인재의 성장을 가로막는 몇 가지 장벽
새로운 리더십‘ 홀라크라시’, 조직구조로 풀어내는 조직문화
직원의 이타적 행동이 조직의 경쟁력이다

HR Plaza
HR EVENT 1 _ 대한상공회의소 경영콘서트
HR EVENT 2 _ HR Insight 세미나
POWER PEAPLE _ 강일권 웹진 편집장
HR News
Book
정기구독


리뷰

구매자 별점

0.0

점수비율
  • 5
  • 4
  • 3
  • 2
  • 1

0명이 평가함

리뷰 작성 영역

이 책을 평가해주세요!

내가 남긴 별점 0.0

별로예요

그저 그래요

보통이에요

좋아요

최고예요

별점 취소

구매자 표시 기준은 무엇인가요?

'구매자' 표시는 리디에서 유료도서 결제 후 다운로드 하시거나 리디셀렉트 도서를 다운로드하신 경우에만 표시됩니다.

무료 도서 (프로모션 등으로 무료로 전환된 도서 포함)
'구매자'로 표시되지 않습니다.
시리즈 도서 내 무료 도서
'구매자’로 표시되지 않습니다. 하지만 같은 시리즈의 유료 도서를 결제한 뒤 리뷰를 수정하거나 재등록하면 '구매자'로 표시됩니다.
영구 삭제
도서를 영구 삭제해도 ‘구매자’ 표시는 남아있습니다.
결제 취소
‘구매자’ 표시가 자동으로 사라집니다.

이 책과 함께 구매한 책


이 책과 함께 둘러본 책



본문 끝 최상단으로 돌아가기

spinner
모바일 버전