본문 바로가기

리디 접속이 원활하지 않습니다.
강제 새로 고침(Ctrl + F5)이나 브라우저 캐시 삭제를 진행해주세요.
계속해서 문제가 발생한다면 리디 접속 테스트를 통해 원인을 파악하고 대응 방법을 안내드리겠습니다.
테스트 페이지로 이동하기

월간 HR Insight 2023년 02월호 (월간) 상세페이지

이 책의 키워드



월간 HR Insight 2023년 02월호 (월간)작품 소개

<월간 HR Insight 2023년 02월호 (월간)> HRM과 HRD를 아우르는 인사관리 전문지


이 책의 시리즈

시리즈의 신간이 출간되면 설정하신 방법으로 알려드립니다.



저자 소개

저자 - 중앙경제

목차

칼럼
당신의 공감하기가 늘 실패로 돌아간다면
디지털 리더십, 실행력을 높이는 것이 왕도

특집 - 조용한 사직 속 ‘몰입’을 말하다
특집 1 최고의 나, 최고의 조직을 만나고픈 열망의 에너지, ‘몰입’
특집 2 잡 크래프팅으로 몰입하게 하라
특집 3 조용한 사직 속 MZ세대의 열정을 일으킬 방법
특집 4 번아웃을 넘어 몰입을 이끄는 리더십
특집 5 강점에서 시작하는 직원몰입, 스스로 몰입하는 환경 만들기
특집 6 대학내일_ 강점 존중· 나답게 일하는 환경이 구성원 몰입 의 원천
특집 7 SAP_ ‘몰입’ 을 넘어 ‘헬스’까지, 머무르고픈 회사 를 만드는 방법
특집 8 오픈서베이_ 경험 관리에서 시작하는 구성원 몰입 높이기

인사전략
우수 인재 채용, 일을 통한 배움과 성장에 ‘집중’

인재육성
위 아래에 치인 관리자 구하기 ② 회사는 정서적 케어 를 하는 곳이 아니다 : 직원들의 동기를 움직이려면

인력운영
“일하는 방식 변화 속 직원경험 향상, HR시스템으로 구현”
양질의 데이터 수집을 위한 설문조사 기획하기
증거 기반의 HR을 위한 심리검사 활용 ① 우리 조직에 적합한 인재 선발하기
알리콘_ 자율근무 조직이 택한 더 잘 일하는 방식
회의적인 회의가 아닌, 실행으로 연결되는 회의 만들기

조직문화
구성원들의 소통을 돕는 오피스 _ 스마일게이트
대웅제약_ 채용에서 육성까지, 대웅에 Fit한 인재 만들기
결국, 우리 회사엔 누가 남아야 할까? 우리의 가치를 녹여낸 컬처덱의 시작
디어코퍼레이션_ 당신과 회사가 함께 성장하는 방법
작은 승리에 대한 인정을 어렵게 만드는 오해들

HR DT
기술이 사람을 만났을 때 : 데이터 전문 인력이 앞으로도 회사에 필요할까?
지금 시행중인 AI 면접, 공정하고 타당한가요?

HR PLAZA
POWER PEOPLE 농부가 장래희망이 되는 사회를 꿈꾸는 사업가
NEWS
SHARE INSIGHT 《만일 내가 인생을 다시 산다면》
BOOK
정기구독


리뷰

구매자 별점

0.0

점수비율
  • 5
  • 4
  • 3
  • 2
  • 1

0명이 평가함

리뷰 작성 영역

이 책을 평가해주세요!

내가 남긴 별점 0.0

별로예요

그저 그래요

보통이에요

좋아요

최고예요

별점 취소

구매자 표시 기준은 무엇인가요?

'구매자' 표시는 리디에서 유료도서 결제 후 다운로드 하시거나 리디셀렉트 도서를 다운로드하신 경우에만 표시됩니다.

무료 도서 (프로모션 등으로 무료로 전환된 도서 포함)
'구매자'로 표시되지 않습니다.
시리즈 도서 내 무료 도서
'구매자’로 표시되지 않습니다. 하지만 같은 시리즈의 유료 도서를 결제한 뒤 리뷰를 수정하거나 재등록하면 '구매자'로 표시됩니다.
영구 삭제
도서를 영구 삭제해도 ‘구매자’ 표시는 남아있습니다.
결제 취소
‘구매자’ 표시가 자동으로 사라집니다.

이 책과 함께 구매한 책


이 책과 함께 둘러본 책



본문 끝 최상단으로 돌아가기

spinner
모바일 버전