저자 : 이창순
HRD 전문가인 저자는 (주)휴비스에 입사해 끊임없는 커리어 계발과 노력 끝에 현재 인력개발실 인사기획팀장으로 있다. 그간 생산현장은 물론 인사평가, 복리후생, 교육제도, 조직문화, 사회공헌활동 등 다양한 업무 경험과 31년간 한 직장에서 오로지 공부에 집중해온 ‘평생 학생’이다.
독서 마니아인 저자는 1주일에 책 1권을 읽는 열독가(熱讀家)다. 독서를 통해 얻은 지식으로 인사관리협회와 HRD협회 등 전문 매체에 기고를 해오고 있으며, 한편으로 사내외에서 신입사원 교육을 비롯한 MBTI, 문제해결과정, 기업에 대한 이해, 자기계발과 직업선택 등 다양한 주제로 강의도 하고 있다.
최근에는 <효과적인 학습법>에 관심을 갖고 기존 공부법을 타파한 <學 ? 習 ? 說 ? 作>이란 『新공부법』을 계발했다. 아울러 기업체와 학교에 “교육은 가르치는(Teaching)게 아니라 가리키는(Influencing) 것이다.” 라는 새로운 학습 패러다임을 전하고 있다.
<공부유감> 저자 소개
