- 출간 정보
- 2010.09.15. 전자책 출간
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- 4.5MB
- 약 5.7만 자
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<일하는 행복> 장애인 고용으로 세계 최고의 회사를 만든 일본이화학공업 이야기”
장애인 고용률 세계 1위! 동시에 시장 점유율도 1위!
일본에서 가장 사랑받는 기업의 기적 같은 감동 스토리
역경을 담담히 받아들이며 희망을 실현시킨 오야마 회장의 삶과 함께 지적장애인 고용의 모델을 제시하는 일본이화학공업의 이야기가 펼쳐진다. 오야마 회장은 장애인들이 일하는 행복을 본격적으로 누리려면 가야할 길이 멀다고 말한다. 이 책은 누구나 일을 하며 행복해하는 세상을 꿈꾼 일본이화학공업의 대표 오야마 야스히로의 사연을 생생하게 전해주고 있다.
저자 - 오야마 야스히로
1932년 도쿄 태생. 주오(中央) 대학교 법학과를 졸업했다. 1956년 대학 졸업 후 병석에 있는 아버지의 뒤를 이어 입사했다. 1974년에는 사장으로 취임했으며 이듬해인 1975년에는 가와사키(川崎)시에 일본 최초로 지적장애인 다수 고용 모델 공장을 건립했다. 현재 74명의 사원 중 53명이 지적장애인(장애인 고용률 약 70%)이다. 현재 제조 라인을 거의 100% 지적장애인만으로 가동할 수 있도록 다양한 연구를 계속하고 있다. 이러한 업적을 높이 평가받아 2009년 일본 최고의 경영인 상인 시부사와 에이치 상을 받았다.
역자 - 고경문
연세대학교 경영학과를 거쳐 오사카 간사이대학 상학부를 졸업하고 동 대학원 상학연구과를 수료한 후 다수의 일본 회사에서 근무했다. 지금은 출판기획과 번역을 하고 있으며 일본 경제, 경영, 문화를 연구하는 재팬박스 대표이다.
들어가는 말―지적장애인이 이끈 나의 인생
1장|'역경'을 최대한 살린다
사회에서 소외된 지적장애인
일하는 것을 모르고 살아간다
'저희가 보살피겠습니다'
몸에 해롭지 않은 분필을 만들다
타다 만 분필 제조기로 새로운 도전을
첫 번째 좌절
'마음의 조각가'에게 마음을 빼앗기다
아버지가 받은 깊은 상처
회사를 물려받기로 결심하다
장애인 고용을 지원해준 아버지와 어머니
2장|일하기 때문에 행복하다
하마원장 이야기
주지 스님의 가르침
무의식적으로 결의를 보여주다
직장에서 일어난 알력
장애인과 비장애인중 어느 쪽에 중점을 둬야 할까?
길은 반드시 열린다
비즈니스와 인정(人情)의 양립
세계 최고의 공장을 만들고 싶다
'교통신호'가 준 아이디어
일본공업규격(JIS)을 통과하다
전 직원이 하나가 되어 공정을 개혁하다
비장애인에게 지지 않아!
장인 정신으로 공정을 개혁하다
3장|지역사회의 지원을 받아서
일반기업이 장애인을 고용하는 게 가장 이상적이다
버리는 신(神)이 있으면 줍는 신도 있다
하청업에서 벗어나다
신제품 개발을 결심하다
키트파스, 새로운 필기구의 혁명
'키트파스'와 어린이
어린이들의 감성을 자극하다
친환경 '가리비 껍질 분필'의 탄생
기업과 지역의 발전 모델
4장|행복을 느낄 때야말로 성장한다
'기다림'에는 의미가 있다
일하면서 성장한다
내가 없으면 회사가 곤란해져
전 직원이 반장을 목표로
사원 교육은 특별히 하지 않는다
같이 일하면 자연스럽게 성장한다
5장|'일하는 행복'을 널리 알리려면
―일거삼득(一擧三得)의 장애인 고용제도를
늘어나지 않는 장애인 고용
생활은 보호시설에서 일은 기업이
기업이 장애인 고용을 주저하는 이유
복지예산을 기업에 배정한다
당신은 노동성(勞動省)을 적으로 만들 작정입니까?
중과부적의 싸움
'복지'의 참 의미
장애인 고용의 이점
6장―회사는 인간의 행복을 가져오는 장소
'이코노미'의 진정한 의미
'복지주의'의 제안
국가가 해야 할 역할
모든 사람에게 '일하는 행복'을―배제의 논리를 넘어서
'공생사상'의 참뜻
맺는말―지적장애인은 사회의 보물이다
옮긴이의 말
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