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우리는 출근하지 않는다 상세페이지

인문/사회/역사 정치/사회

우리는 출근하지 않는다

번아웃과 이직 없는 일터의 비밀
소장종이책 정가18,500
전자책 정가30%12,900
판매가12,900

우리는 출근하지 않는다작품 소개

<우리는 출근하지 않는다>

『요즘 애들』 앤 헬렌 피터슨의 신작
《테크크런치》 《테크리퍼블릭》 《릿허브》 선정 올해의 책
내 삶을 되찾기 위한 근무 대전환!

‘유연성’을 골자로 한 새로운 근무 방식을 일하는 사람과 회사 모두에게 이익이 되게 실현할 방법을 탐구한다. 이것은 번아웃과 잦은 이직 없는 일터를 만드는 방법이자, 오늘날의 사회에 활력을 불어넣는 방법과도 통한다. 일과 삶의 ‘균형’과 ‘지속 가능성’을 원하는 직장인이라면, 더 효율적인 회사를 원하는 관리자라면, 또 노동 현장과 그 바깥의 사회에 대해 고민하는 시민이라면 꼭 읽어야 할 책인 것이다.
두 저자는 다양한 회사들의 사례를 소개하고, 수많은 사무실 노동자·관리자·경영자·연구자·컨설턴트 등을 인터뷰하며, 획기적인 연구 결과를 살펴본다. 이를 바탕으로 재택근무, 원격근무, 하이브리드 근무 등을 포함하는 유연근무제의 실제와 잠재력, 강점을 자세하게 파헤친다. 실패 사례와 성공 사례 모두를 철저하게 분석해 유연근무제의 성공적인 적용을 위한, 그리고 무엇보다 지속 가능한 노동을 위한 지침과 아이디어를 풍부하게 제공한다.


저자 프로필

앤 헬렌 피터슨

  • 학력 텍사스대학교 미디어학 박사
  • 경력 <버즈피드> 수석 작가
    휘트먼대학교 초빙교수

2021.11.02. 업데이트 작가 프로필 수정 요청


저자 소개

앤 헬렌 피터슨Anne Helen Petersen
저널리스트로 텍사스대학교에서 미디어 연구로 박사 학위를 받았다. 《버즈피드 뉴스》의 문화 분야 선임 작가로 활동했고, 2019년에 쓴 ‘밀레니얼은 어떻게 번아웃 세대가 되었는가’라는 제목의 칼럼이 700만 회가 넘는 조회 수를 기록하며, 미국 사회에서 큰 주목을 받았다. 『요즘 애들』을 포함한 세 권의 저서를 집필했다. 뉴스레터 ‘컬처 스터디(Culture Study)’를 발행하고 있다.


찰리 워절Charlie Warzel
테크놀로지, 미디어, 정치 분야를 취재하는 저널리스트. 《뉴욕 타임스》의 전속 작가이자 《버즈피드 뉴스》의 테크놀로지 분야 선임 작가로 활동했다. 페이스북의 개인정보 보호 문제에 대한 보도로 2019년 미러어워드를 수상했다. 뉴스레터 ‘갤럭시 브레인(Galaxy Brain)’을 발행하고 있다.


옮긴이 이승연
대학에서는 언어학을 전공했고, 졸업 후에는
오랜 출퇴근 생활자로 살았고, 사무실에서 빠져나온 뒤로 『소셜온난화』 『코로나 이후의 세상』 『사장의 탄생』 『부당 세습』을 번역했고, 『생각을 빼앗긴 세계』 『아날로그의 반격』을 공역했다.

목차

들어가며

1 유연성
2 기업 문화
3 사무실 테크놀로지
4 공동체

관리자들에게 드리는 최종 당부
노동자들에게 드리는 글

감사의 말
옮긴이의 말


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