노자가 가르친 조직 운영 상세페이지
출간 정보
- 2025.10.07 전자책 출간
듣기 기능
TTS(듣기) 지원
파일 정보
- EPUB
- 약 3.3만 자
- 2.5MB
지원 환경
- 앱
- 웹
- PC뷰어
- PAPER
ISBN
9791175460300
UCI
-
노자가 가르친 조직 운영
작품 정보
많은 리더들이 '간섭해야 성과가 난다'고 믿지만, 노자의 가르침은 정반대입니다. '무위(無爲)'라는 철학은 무능함이 아니라 '필요 이상의 개입을 줄이고 흐름을 살려내는 지혜'를 뜻합니다.
이 책은 2500년 전 노자의 도덕경에 담긴 리더십 철학을 현대 한국 직장에 적용한 실용서입니다. 추상적인 동양 사상을 늘어놓는 것이 아니라, 월요일 아침 회의부터 성과 평가, 의사결정, 갈등 해결까지 구체적인 상황에서 어떻게 '간섭하지 않는 리더십'을 발휘할 수 있는지 보여줍니다.
한국 기업 문화는 여전히 권위주의적입니다. '보고', '결재', '승인'이라는 단어가 일상을 지배하고, 마이크로 매니징이 만연하며, 직원들은 수동적으로 변합니다. 그러나 MZ세대는 이런 문화에 답답함을 느끼고, 혁신 기업들은 이미 자율성과 신뢰로 성과를 내고 있습니다.
노자의 리더십 원칙은 단순하지만 강력합니다. 말을 줄이고 듣기, 흐름을 방해하지 않기, 성과를 독점하지 않기, 뒤에서 밀어주기, 약함으로 강함을 이기기. 이 다섯 가지 원칙을 실천하면, 조직은 물 흐르듯 자연스럽게 움직입니다.
이 책은 관리자, 팀장, 임원뿐만 아니라 협업과 소통이 필요한 모든 직장인에게 유용한 인사이트를 제공합니다. 통제가 아닌 신뢰로, 명령이 아닌 경청으로, 간섭이 아닌 자율로 조직을 이끄는 방법을 배울 수 있습니다.
"리더가 물러날 때, 조직은 더 크게 자란다." 이것이 노자가 가르치고, 이 책이 전하는 핵심 메시지입니다.
이 책은 2500년 전 노자의 도덕경에 담긴 리더십 철학을 현대 한국 직장에 적용한 실용서입니다. 추상적인 동양 사상을 늘어놓는 것이 아니라, 월요일 아침 회의부터 성과 평가, 의사결정, 갈등 해결까지 구체적인 상황에서 어떻게 '간섭하지 않는 리더십'을 발휘할 수 있는지 보여줍니다.
한국 기업 문화는 여전히 권위주의적입니다. '보고', '결재', '승인'이라는 단어가 일상을 지배하고, 마이크로 매니징이 만연하며, 직원들은 수동적으로 변합니다. 그러나 MZ세대는 이런 문화에 답답함을 느끼고, 혁신 기업들은 이미 자율성과 신뢰로 성과를 내고 있습니다.
노자의 리더십 원칙은 단순하지만 강력합니다. 말을 줄이고 듣기, 흐름을 방해하지 않기, 성과를 독점하지 않기, 뒤에서 밀어주기, 약함으로 강함을 이기기. 이 다섯 가지 원칙을 실천하면, 조직은 물 흐르듯 자연스럽게 움직입니다.
이 책은 관리자, 팀장, 임원뿐만 아니라 협업과 소통이 필요한 모든 직장인에게 유용한 인사이트를 제공합니다. 통제가 아닌 신뢰로, 명령이 아닌 경청으로, 간섭이 아닌 자율로 조직을 이끄는 방법을 배울 수 있습니다.
"리더가 물러날 때, 조직은 더 크게 자란다." 이것이 노자가 가르치고, 이 책이 전하는 핵심 메시지입니다.
작가 소개
로이북스 철학연구팀은 동서양 철학의 지혜를 현대적으로 해석해 독자들의 삶에 적용할 수 있도록 연구하고 집필하는 그룹이다. 맹자, 공자, 아리스토텔레스 등 고전 사상을 바탕으로 경제, 인간관계, 자기관리, 사회 정의와 같은 현실적 주제를 탐구하며, 철학을 "책 속 지식"이 아니라 "삶을 위한 실천"으로 풀어내는 작업을 이어가고 있다.
주요 관심사는 고전 철학의 현대적 적용, 동양 사상과 서양 사상의 융합, 그리고 개인의 행복과 사회의 정의가 조화를 이루는 길을 찾는 것이다. 복잡한 철학 개념을 쉽고 명확하게 전달하면서도, 깊이 있는 통찰을 제공하는 것을 목표로 한다.
주요 관심사는 고전 철학의 현대적 적용, 동양 사상과 서양 사상의 융합, 그리고 개인의 행복과 사회의 정의가 조화를 이루는 길을 찾는 것이다. 복잡한 철학 개념을 쉽고 명확하게 전달하면서도, 깊이 있는 통찰을 제공하는 것을 목표로 한다.
리뷰
0.0
구매자 별점
0명 평가
이 작품을 평가해 주세요!
건전한 리뷰 정착 및 양질의 리뷰를 위해 아래 해당하는 리뷰는 비공개 조치될 수 있음을 안내드립니다.
- 타인에게 불쾌감을 주는 욕설
- 비속어나 타인을 비방하는 내용
- 특정 종교, 민족, 계층을 비방하는 내용
- 해당 작품의 줄거리나 리디 서비스 이용과 관련이 없는 내용
- 의미를 알 수 없는 내용
- 광고 및 반복적인 글을 게시하여 서비스 품질을 떨어트리는 내용
- 저작권상 문제의 소지가 있는 내용
- 다른 리뷰에 대한 반박이나 논쟁을 유발하는 내용
* 결말을 예상할 수 있는 리뷰는 자제하여 주시기 바랍니다.
이 외에도 건전한 리뷰 문화 형성을 위한 운영 목적과 취지에 맞지 않는 내용은 담당자에 의해 리뷰가 비공개 처리가 될 수 있습니다.아직 등록된 리뷰가 없습니다.
첫 번째 리뷰를 남겨주세요!
첫 번째 리뷰를 남겨주세요!
'구매자' 표시는 유료 작품 결제 후 다운로드하거나 리디셀렉트 작품을 다운로드 한 경우에만 표시됩니다.
- 무료 작품 (프로모션 등으로 무료로 전환된 작품 포함)
- '구매자'로 표시되지 않습니다.
- 시리즈 내 무료 작품
- '구매자'로 표시되지 않습니다. 하지만 같은 시리즈의 유료 작품을 결제한 뒤 리뷰를 수정하거나 재등록하면 '구매자'로 표시됩니다.
- 영구 삭제
- 작품을 영구 삭제해도 '구매자' 표시는 남아있습니다.
- 결제 취소
- '구매자' 표시가 자동으로 사라집니다.
에세이 베스트더보기
- 개정판 | 빅터 프랭클의 죽음의 수용소에서 (빅터 프랭클, 이시형)
- 각성 (김요한)
- 단 한 번의 삶 (김영하)
- 호의에 대하여 (문형배)
- 다정한 사람이 이긴다 (이해인)
- 금빛 종소리 (김하나)
- 슬픔에 이름 붙이기 (존 케닉, 황유원)
- 이 지랄맞음이 쌓여 축제가 되겠지 (조승리)
- 개정판 | 쓸 만한 인간 (박정민)
- 사랑의 기술(5판) (에리히 프롬, 황문수)
- 어른의 행복은 조용하다 (태수)
- 삶으로 다시 떠오르기 (에크하르트 톨레, 류시화)
- 미묘한 메모의 묘미 (김중혁)
- 개정판 | 나는 메트로폴리탄 미술관의 경비원입니다 (패트릭 브링리, 김희정)
- 인생을 바꾸는 이메일 쓰기 (이슬아)
- 나는 북경의 택배기사입니다 (후안옌)
- 월든 (헨리 데이비드 소로우, 정회성)
- 과학산문 (김상욱, 심채경)
- 사랑에 빠지지 말 것 사랑을 할 것 (슈히)
- 불이 켜지기 전에 (김소미)
성인 인증 안내
성인 재인증 안내
성인 인증 안내
성인 재인증 안내
청소년보호법에 따라 성인 인증은 1년간
유효하며, 기간이 만료되어 재인증이 필요합니다.
성인 인증 후에 이용해 주세요.
해당 작품은 성인 인증 후 보실 수 있습니다.
성인 인증 후에 이용해 주세요.
청소년보호법에 따라 성인 인증은 1년간
유효하며, 기간이 만료되어 재인증이 필요합니다.
성인 인증 후에 이용해 주세요.
해당 작품은 성인 인증 후 선물하실 수 있습니다.
성인 인증 후에 이용해 주세요.
본문 끝 최상단으로 돌아가기
