저자 - 김현기
저자 김현기는 현재 LG경제연구원 인사조직연구실의 책임연구원으로 재직중이다. 인재개발·리더십·조직문화·노사관계 등의 분야를 연구하며, 기업체를 대상으로 다양한 경영 컨설팅 프로젝트를 수행했다. 각종 경영 전문지를 통해 <이런 직원이 불량 직원>, <명품 CEO의 조건>, <대한민국 직장인 리더십 진단>, <우리나라 직장 내 프렌드십 진단> 등 인사조직 관련 보고서를 꾸준히 발표해왔다. 이 외에도 KBS, MBC, 주요 일간지 등을 통해 인재 경영에 관한 이야기를 쉽게 전달해왔다. 지은 책으로는 『선택과 집중의 기술』, 『대한민국 프로페셔널의 조건(공저)』, 『직장 상사 생존 보고서』, 『프렌드십 경영』, 『2018 인구변화가 대한민국을 바꾼다』 등이 있다.
저자 - 김연희
저자 김연희는 프리랜서 방송 작가 겸 자유 기고가로 활동하고 있다. 인터뷰와 대담 프로그램을 통해 알게 된 많은 사람들의 다양한 삶을 간접 체험하고, 이를 바탕으로 지면을 통해 스토리텔링 형식의 글을 쓰고 있다. <동아 비즈니스 리뷰>에서 ‘강 대리 팀장 만들기’와 ‘강 부장 개조 프로젝트’의 스토리를, 티월드 사보에서 ‘Managing Myself’ 등을 연재했으며, 자기계발과 직무능력개발 분야를 중심으로 한 가상 에피소드와 콩트를 엮어내고 있다.
저자 - 문권모
저자 문권모는 현재 동아일보 기자로 재직중이며, 동아일보 미래전략연구소에서 경영전문 매거진 <동아 비즈니스 리뷰>를 담당하고 있다. 고려대학교 신문방송학과를 졸업하고, 동아일보에 입사해 경제부 기자로 근무하다 KAIST 테크노경영대학원에 입학해 경영학 석사 학위를 받았다. 그 후 LG경제연구원에서 책임연구원으로 근무하며 경영일반·미래전략·마케팅 분야를 중심으로 연구 활동을 하는 동시에, 주요 기업체를 대상으로 경영 컨설팅 프로젝트를 수행한 경험을 가지고 있다. LG주간경제를 통해 <여성 리더십에 대한 오해와 진실>, <미래를 선점하라> 등의 보고서를 발표했으며, 지은 책으로는 『대한민국 프로페셔널의 조건(공저)』 등이 있다.
<리더십 사용설명서> 저자 소개
