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고용관계론

  • 관심 0
e퍼플 출판
소장
전자책 정가
7,000원
판매가
7,000원
소장
출간 정보
  • 2019.05.17 전자책 출간
듣기 기능
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파일 정보
  • EPUB
  • 약 4.2만 자
  • 9.5MB
지원 환경
  • 앱
  • 웹
  • PC뷰어
  • PAPER
ISBN
9791163475194
ECN
-
고용관계론

작품 정보

고용은 현재 우리나라에서 매우 민감한 단어이며, 이제는 일과 고용이 삶을 결정하는 중요한 지표가 되고 있는 현실입니다. 고용관계는 노동자가 자신이 제공한 노동이 제대로 대우받기를 원하지만, 경영자는 인적자원관리의 유연성을 목표로 하는 이중적인 관계입니다. 이 이중적인 관계가 하나의 공동 목표로 수렴하고, 서로를 이해하기 위해서 경영자나 노동자 모두 고용관계를 이해하고 학습할 필요가 있습니다. 이 책은 현재 아르바이트를 하거나 앞으로 고용관계를 맺을 대학생과 고용관계 당자자인 직장인을 위해 기초적인 지식을 단기간에 학습하도록 정리하였습니다.

작가 소개

*강 도 연
현) 공인노무사
경영지도사
공인중개사
전) 서울보증보험
충북대학교 법학석사

*나 영 태
현) 경영지도사
협상전문가 (1급)
장산의료재단 이춘택병원 기획조정팀장
AHRF (아주HR포럼) 회장
2019 제주 APMP(아시아태평양조정포럼) 조직위원회 부위원장
전) 정주여자종합고등학교 교사
아주대학교 경영대학원 경영전략MBA

*오 영 진
현) 경영지도사
서울보증보험 ㈜더한결
전) 신한은행 기업금융센터장
승원그룹 경영전략본부장
대한민국재향군인회 자산관리팀장
고려대학교 경제학과 졸업

*양 혜 현
현) 숙명여자대학교 경영학부초빙교수, 경영지도사, NCS 컨설턴트
산업인력공단 Best-HRD 평가위원
인터넷진흥원 외부평가위원 고용정보원 전문위원
한국생산성본부 자격센터 외부위원
창조경제타운 아이디어마루 창업멘토
전) 위더스컨펌㈜, 한국경영시스템즈㈜ 수석 대표
한양대, 한국방송대, 한성대, 원광대, 배화여대, 강남대 외 외래교수 역임
숙명여자대학교 경영학 박사
저서
리더십론 개정판(2016, 시그마프레스, 공저, 대한민국학술원 우수도서선정)
조직행동론 2판 (2015, 시그마프레스, 공저)

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