직장 내 괴롭힘 방지 가이드 - 괴롭힘, 직장문화, 인권, 법적 대응, 예방교육, 심리적 안전, 갈등 해결, 피해자 지원, 상담 서비스, 신고 절차, 팀워크, 소통, 직장 내 폭력, 리더십, 윤리, 직무 스트레스, 공감 능력, 조
작품 정보
《직장 내 괴롭힘 방지 가이드》는 현대 직장 문화에서 점점 더 심각해지는 직장 내 괴롭힘 문제를 해결하기 위한 포괄적인 안내서입니다. 이 책은 괴롭힘의 정의와 유형을 명확히 하고, 직장 내에서 발생할 수 있는 다양한 형태의 괴롭힘을 이해하는 데 도움을 줍니다. 또한, 직장 내 괴롭힘이 개인과 조직에 미치는 부정적인 영향을 상세히 설명하여, 이를 방지하기 위한 필요성을 강조합니다.
직장 내 괴롭힘은 단순한 갈등이 아니라 인권 침해로, 이를 방지하기 위한 효과적인 정책과 절차가 필요합니다. 이 책은 법적 대응 방안과 함께, 예방 교육의 중요성을 다루어 조직 내에서 심리적 안전을 확보하는 방법을 제시합니다. 또한, 갈등 해결 및 피해자 지원을 위한 상담 서비스와 신고 절차에 대한 구체적인 정보도 제공합니다.
더불어, 직장 내 폭력 예방을 위한 리더십의 역할과 윤리적 기준을 설정하는 방법에 대해서도 논의합니다. 공감 능력을 키우고, 팀워크와 소통을 강화하는 다양한 전략을 통해 조직 건강을 증진시키는 방법을 제시합니다. 직무 스트레스 관리와 감정 조절 기술을 통한 개인의 심리적 안녕을 도모하며, 직장 내 집단 따돌림 문제를 해결하기 위한 구체적인 사례와 대처 방안도 포함되어 있습니다.
이 가이드는 HR 담당자, 팀 리더, 직원 모두가 직장 내 괴롭힘을 예방하고, 건강한 직장 문화를 조성하는 데 기여할 수 있는 실질적인 도구가 될 것입니다. 조직의 인사 정책과 법률을 준수하며, 모두가 존중받는 직장 환경을 만들어 가는 데 필요한 지침을 제공합니다. 이 책을 통해 직장 내 괴롭힘 문제를 이해하고, 보다 나은 직장 문화를 함께 만들어 나가길 바랍니다.
*생성형 AI를 활용하여 제작되었습니다.
작가 소개
"세상을 아름다운 지식으로 물들이자" 위 모토를 바탕으로 다양한 지식 서적을 보급하고 있다.
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