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이 책은 구직자들의 가장 큰 문제를 ‘나를 찾지 못한 채 구직 활동에 뛰어든 것’이라고 보고, 이 때문에 6가지 미스매칭 문제가 발생한다고 설명한다. 6가지 미스매칭이란 자기소개서/이력서, 면접, 인사담당자가 탐내는 인력 기준, 자신감, 자기 탐색, 조력자 등에 대한 구직자의 눈높이 문제를 지칭하는 것으로(다음 쪽 참조), 이 6가지는 한결같이 ‘나’의 부재 때문에 벽에 부딪친다. 예컨대 자신이 가야 할 방향을 잡지 못한 구직자는 자기소개 문구

쉽게 서술하여 다양한 인터넷 쇼핑몰 창업&마케팅 관련 정보를 다 담았다! 4차산업혁명 시대에 쇼핑몰(전자상거래업)은 뜨는 직업으로 성장하고 있다. 이 책은 쇼핑몰 창업뿐만 아니라 쇼핑몰 취업을 준비하는 취준생까지 모두 읽어야할 필독서이다. 저자는 대학교수, 쇼핑몰 마케팅 법인 대표, 방송인으로 다양한 경험을 통해 쇼핑몰의 모든 것을 독자들이 이해하기 쉽도록 설명하였다. 3개 큰 파트, 12개 챕터, 48개 레슨, 218개의 핵심스킬로 약 500

디자인마케팅경력 25년차 저자가 기술한 창업관련 온라인마케팅의 모든 것 쉽게 서술하여 다양한 창업마케팅 관련 정보를 다 담았다! 창업에 꼭 필요한 7가지를 소개하면서 온라인 마케팅이란 무엇인가, 실전에서 사용할 수 있는 온라인 채널을 구축하고 홈페이지 제작, 이메일과 SNS홍보하기, 온라인 쇼핑몰 만들기, 로고마크, 명함, 전단지 등을 디자인 하는 법을 다양한 예제를 통해 따라하기 방식으로 구성된 책으로 실전에서 바로바로 활용 할 수 있습니다.

“행복하려고 생각한 만큼 행복해진다!” 걱정과 고민이 많은 당신을 위한 마음의 지혜 심리상담사가 전하는 행복을 끌어당기는 마음 습관. 오랜 세월 수많은 사람의 아픈 마음을 다독이고 조언해온 경험에서 우러난 ‘행복한 인생’에 대한 통찰과 비결을 담았다. 걱정과 고민이 끊임없이 이어지는 이들에게 홀가분하고 기분 좋게 살아갈 수 있는 방편들을 전해준다. 하루를 시작하며 즐거움을 충전하는 방법, 내 감정을 이해하는 방법, 스트레스 없는 인간관계를 맺는

볼테르, 플로베르, 니체, 쇼펜하우어, 톨스토이 등 수많은 지성들이 머리맡에 두고 읽고 또 읽었던 격언집 나를 내 삶의 주인으로 세워주는 400년 지성의 인생 잠언 “상대에게 흔들리지 마라, 인간은 누구나 자기를 위해 살 뿐이다” 볼테르, 플로베르, 니체, 쇼펜하우어, 톨스토이… 왜 그토록 많은 작가들이 이 책을 머리맡에 두고 애독하였을까? 라 로슈푸코는 ‘잠언’이라는 그 당시 파리 살롱에서 유행하던 짧은 문학 형식을통해 인간의 행동과 심리의

지금 달라지지 않으면 하던 대로 일하게 된다! 더 늦기 전에 일천재가 되는 법 어느 날 문득 더 이상 성장하지 않는 나 자신을 발견했다면, 열심히 하는 것만으로 더 이상 성과가 나지 않는다면 이제는 일하는 방식을 바꾸어야 할 때다. 신입 사원일 때와는 다르다. 이제 열심히 하는 것만으로는 충분하지 않다. ‘열심히’가 아니라 ‘잘’해야 하고, 성과로 보여줘야 하는 단계에 이른 것이다. 작은 차이가 명품을 만들 듯 일천재도 작은 차이로부터 만들어진

않다면 지금 당장 홀로서기를 준비하라 직장을 벗어나 새로운 삶을 꿈꾸는 당신을 위한 이정표 외향형 인간을 롤 모델로 삼는 사회에서 혼자가 편한 사람들은 가면을 쓰고 살아가기 일쑤다. 인간관계를 포함해 직장 생활도 만만치 않고 적성에 맞지 않는 일도 월급이 아니라면 당장이라도 집어 던지고 싶은 사람이 어디 한둘이랴. 사표를 가슴에 품고 하루하루 출근하는 수동적 인간들을 위해 어디서 어떻게 변화의 시발점을 찾아야 하는지 속 시원하게 말해주는 책이

어떻게 살아야 하는지 묻는 인생들에게 성공한 300명이 알려준 불변의 성공 원칙 제조 회사를 다니다 30대에 경영학 교수가 되었다. 그는 일하는 방식도, 학생들과 대화하는 것도 온통 처음 접해본 일들뿐이라 당황스러웠다. 미래에 대한 불안과 기대가 뒤섞인 시기를 보내며 앞으로 어떻게 살아야 할지에 대한 고민이 내내 따라다녔다. 그때 92세까지 기업을 운영했던 할아버지가 입원을 해 병문안을 가게 되었다. 백세를 앞둔 할아버지에게 고민을 털어놓았다.

흔히들 386이라 불리던 세대가 있었다. 1990년대 민주화 물결이 몰아지던 시절 청년들을 대변하는 세대로써 나이 30대, 80년 학번, 60년대 태생을 의미하는 신조어였다. 2017년말 그들은 하나둘씩 회사에서 나와 또 다른 신조어를 만들었다, 586세대. 노인빈곤율이 세계1위인 이 나라에 586세대는 Golden Age라고 불릴 정도로 정신없이 일을 했던 청년시기를 지나 한 회사에서 2,30년간을 몸 바쳐(?) 일한 결과로 받은 가치는 이들

10년전 함께 TF활동을 해왔던 3명중 2명이 회사를 떠났다. 이유는 만50이 넘었고 경영악화로 인한 상시 구조조정에 낚인 것이다. 1997년 IMF사태이후 평생직장이라는 꼬리표는 사라지고 경영실적에 따라 상시 구조조정은 회사방침이 되었다. 회사는 회사대로 회사경영이 계속 잘 될 수 있도록 노력하겠지만 세계 경제전쟁속에서 노키아처럼 시대를 잘못 읽으면 한순간에 초일류 기업이라도 비껴갈 수가 없다. 직원은 직원대로 회사경영에 이바지할 수 있도록

이 책은 성공이라는 주제를 중심으로 다양한 삶의 교훈을 탐구하며, 독자들에게 깊이 있는 통찰을 제공합니다. 현대 사회에서 성공은 단순히 물질적인 성취를 넘어, 개인의 성장과 행복, 그리고 균형 잡힌 삶을 포함합니다.각 장은 특정 주제를 중심으로 구성되어 있으며, 각 주제에 맞는 10개의 명언과 그 주제에 관련된 일화를 소개합니다. 이 명언들은 역사적 인물, 성공한 기업가, 그리고 다양한 분야의 전문가들이 남긴 지혜의 결정체로, 독자들에게 영감을