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ESG경영의 시대 리더십의 새로운 관점! 과거 점진적인 변화와는 양상이 다른 변혁의 시대가 왔다. 고객, 시장, 기술, 정책, 사회, 기후, 노동환경 등 본질적이고 폭넓은 변화는 사회 모든 영역에 심대한 영향을 미치고 있다. 글로벌 초연결시대에서 변화는 새로운 기회를 제공하면서도 다양한 갈등을 만든다. 경영위기는 물론 사회적 정치적 혼란이나 갈등을 보면 리더십에 대한 불분명한 개념이나 불량한 역할이 중심에 있다. 물질과 권력에 대한 탐욕의 칙칙

책문화교양 시리즈 제2권, 《독서경영의 힘》출간 개인과 조직이 함께 성장하는 독서경영 어떻게 해야 할까? 조직에는 기술뿐만 아니라 배우고 학습해야 할 것들이 상당히 많다. 빠른 속도로 변화하는 IT트렌드, 성장하고 축소되는 시장 변화도 읽어야 한다. 능력 있는 리더는 어느 날 갑자기 탄생하지 않는다. 지식과 경험이 조화를 이루어야 통찰력을 가진 리더가 될 수 있다. 그러나 선진지식들은 배울 곳도, 가르쳐주는 곳도 많지 않다. 안계환 저자는 이에

세계적 기업 카길 글로벌 경영 현장에서 통찰한 삶과 경영철학 모델, SPECTRUM 한국의 경영자상, 대한민국 글로벌리더, 한국경제를 빛낸 인물, 카길 경영 대상을 수상한 이보균 카길 한국 대표 회장이 던지는 이 시대의 화두! Self-awareness 성찰 Perspective 관점 Engagement 몰입 Connect 연결 Trust 신뢰 Respect 존중 Unleash 도전 Make & Measure 성취 스펙트럼은 빛이 분광기를 통과

“인생의 터닝 포인트가 될 무인 창업의 성공 노하우 대공개” 무인 매장은 꾸준히 성장하고 있으며 전망도 좋다. 무인 문구점, 무인 키즈카페, 무인 사진관, 무인 아이스크림 할인점, 무인 코인노래방 등 우리의 삶에 스며든 무인 매장 분야는 앞으로 대체할 수 없는 시장으로 자리매김할 것이다. 그렇다면 이 흐름에 올라타야 하지 않을까? 《나는 무인 매장으로 퇴사합니다》는 무인 매장에 관심이 있거나 창업에 대한 생각은 있지만 엄두가 나지 않는 분들을

기업성장단계는 경영과 투자의 솔루션이다 저자는 기업을 초기단계기업, 성장단계기업, 성숙단계기업, 쇠퇴단계기업, 말기단계기업, 재기단계기업 6단계로 나누어 각 특징을 설명하고 단계별로 나아가야 할 방향을 제시했다. 이 책은 기업성장 6단계법을 활용한 주식분석과 저평가기업 선별방법을 통해 성공적인 경영을 추구하는 기업과 성공적인 투자를 하고자 하는 개인 모두에게 나침반과 같은 역할을 하고 있다. 주식투자자에게는 보유주식의 성장단계를 확인하고 미래의

세계 시장 진출을 꿈꾸는 스타트업의 필독서 16개국 주요 도시의 스타트업 투자 트렌드, 주요 콘퍼런스, 정부 지원정책부터 해외 유력 투자자와 현지에서 성공한 한국 스타트업의 생생한 인터뷰까지 KOTRA가 전하는 전 세계 스타트업 현주소와 전망 《2021 글로벌 스타트업 생태계》는 스타트업 생태계가 활성화된 전 세계 16개국 주요 도시의 스타트업 생태계를 상세하게 소개한 책이다. 이 책은 미국과 동아시아를 다룬 ‘상권’과 서아시아, 유럽, 오세아

세계 시장 진출을 꿈꾸는 스타트업의 필독서 16개국 주요 도시의 스타트업 투자 트렌드, 주요 콘퍼런스, 정부 지원정책부터 해외 유력 투자자와 현지에서 성공한 한국 스타트업의 생생한 인터뷰까지 KOTRA가 전하는 전 세계 스타트업 현주소와 전망 《2021 글로벌 스타트업 생태계》는 스타트업 생태계가 활성화된 전 세계 16개국 주요 도시의 스타트업 생태계를 상세하게 소개한 책이다. 이 책은 미국과 동아시아를 다룬 ‘상권’과 서아시아, 유럽, 오세아

애플 신화가 어떻게 우리의 발목을 잡는가? 애플 콤플렉스 애플을 버려야 애플의 성공 방식을 얻는다! 애플을 비판적으로 바라본 세계 최초의 책 비상식적으로 위대한 애플의 모방을 경계해야… 《애플 콤플렉스》는 애플의 경영에 대해 비판적으로 분석했다. 물론 최근 들어 애플 제품에 혁신이 사라졌다거나 경영진이 퇴사했다는 등 애플에 대해 비판적인 기사가 자주 나오고 있다. 그러나 《애플 콤플렉스》는 경영학적 지혜에 기반한 탄탄한 근거로 경영방식에 대해

<추천평> 불확실성이 일상이 된 비즈니스 환경에서, 어떻게 하면 예측의 정확성을 높여 치밀한 계획을 세우느냐가 기업에 있는 사람들의 고민이다. 이 책은 색다른 해법을 제시한다. 오히려 불확실성에 적응할 수 있는 시스템을 갖추라고 이야기한다. - 정일재 LG생명과학 사장 한치 앞도 바라보기 어려운 시대에 통찰력 있는 인재가 더욱 중요해지고 있다. 뛰어난 사람들에게 잠재해 있는 창의력을 발현시키는 비결이 숨어 있다. -김영헌 포스코 전무 술술 읽힌

‘복수노조’ 시대를 바라보는 새로운 시선, 대한민국 노사관계 대안은 없는가? 2011년 복수노조 시행을 앞두고 재계에 비상이 걸렸다. 노조가 없는 기업의 경우는 새롭게 노조가 생길 가능성이 높아짐에 따라 이를 어떻게 관리할지 고심하고 있다. 또 자동차ㆍ조선ㆍ중공업 등 기존에 강력한 생산직 노조가 있던 업종에서는 기존 노조와의 관계 재정립을 모색하고 있다. 이와 함께 비생산직들이 추가로 노조를 설립할 것에 대비해 이들의 특성과 요구 등을 파악하는

HR 분야에 품었던 모든 궁금증에 답하며 우리의 미래를 예측하고 불확실성을 줄이는 국내 유일의 인재 경영전략서. 2020년 핵심인재를 채용부터 교육, 적응, 그리고 평가, 보상에 이르기까지 HR의 모든 과정을 담고 있다. 기업에게는 효과적인 인사관리 비법을, 개인에게는 새로운 일자리 모색 및 업무 장악 매뉴얼을 알려준다. 미국을 시작으로 최근 해외에서는 인사평가제도가 크게 달라지고 있다. 유례없는 기술 혁명의 시대에 사람은 이제 물리적인 노동력